Gestão da Tecnologia da Informação

  • Mensalidade
    A partir de R$ 658,08*
  • Duração
    3 Anos
  • Modalidade
    Presencial
  • Horário das Aulas
    Período Noturno

Graduação de Gestão da Tecnologia da Informação da Cesusc

O profissional formado pela Faculdade Cesusc sai da universidade não apenas qualificado para atender às demandas do mercado em sua área de atuação. Ele também é preparado para construir e realizar projetos de vida com base em elevados princípios éticos e de cidadania.

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Sintonia com o mercado

O curso promove uma análise conjunta e contínua com a Acate (Associação Catarinense de Empresas de Tecnologia) e as empresas de TI da Grande Florianópolis para identificar as necessidades de uma formação voltada ao empreendedorismo e à gestão dos egressos.

Certificações intermediárias

No decorrer do curso o aluno recebe duas certificações intermediárias que ajudam a dar visibilidade e aceitação do acadêmico no mercado de trabalho. As certificações são dadas no final do terceiro semestre e com a conclusão do quinto semestre.

Grandes parcerias

A graduação de Gestão da TI da Faculdade Cesusc se diferencia também pelas parcerias de peso feitas pela Instituição. Além do laboratório modelo desenvolvido com a Dell, o curso tem parcerias tecnológicas com a Oracle e a Microsoft DreamSpark e uma parceria de mercado com o Projeto Link Lab da Acate.

Carreira

A carreira para o gestor em TI é promissora e têm registrado grande crescimento regional, nacional e mundial. Como o profissão de Gestão da TI tem papel importante em organizações de todos os portes, o mercado exige cada vez mais profissionais atualizados tecnologicamente e capazes de analisar cenários para fazer diagnósticos e propor soluções.

Mercado de trabalho

A cada ano são abertas pouco mais de 100 mil vagas para profissionais de TI no Brasil, sendo que pelo menos 15 mil destas vagas não são preenchidas porque faltam profissionais qualificados. Devido à esta carência de profissionais preparados, o salário de quem faz Gestão da Tecnologia da Informação costuma ser atrativo.

ÁREAS DE ATUAÇÃO

Administrador de projetos de infraestrutura

O profissional formado nesta área pode trabalhar tanto no setor privado quanto no setor público como administrador de projetos de infraestrutura. Neste caso, ele vai elaborar projetos, integrar sistemas, avaliar e identificar soluções tecnológicas para a organização.

Gerente ou Diretor de TI

Esta função é mais ampla que a anterior e pode mudar conforme o porte da organização. Em empresas mais novas, por exemplo, o gerente ou diretor de TI atua para prover sistemas e tecnologias para otimizar a gestão da empresa, enquanto que em empresas mais maduras ele costuma auxiliar também na definição das estratégias empresariais, inovações e na criação de novos formatos de negócios.

Projetista de soluções em TIC

Outra função que o profissional formado em Gestão da Tecnologia da Informação poderá desempenhar é a que prevê o planejamento e a criação de soluções nesta área para diferentes perfis de organizações.

Gestor de ambientes virtuais de ensino

O profissional da área também poderá atuar na área de educação ao desempenhar o papel de gestor de ambientes virtuais de ensino. Este mercado está em alta com o aumento da oferta e da demanda por cursos de EAD (ensino a distância) no Brasil.

Gestor de projetos de planejamento estratégico usando TI

Uma das atividades do gerente/diretor de TI pode ser o foco de atuação e especialização do profissional formado nesta área. Ele pode se especializar na gestão de projetos de planejamento estratégico da organização baseados em tecnologia.

Pesquisador em Ciência da Informação ou Informática

O profissional da área também pode direcionar a carreira para o desenvolvimento tecnológico em instituições de ensino. Se escolher este caminho, ele poderá atuar como pesquisador em CT&I (Ciência, Tecnologia e Inovação).


MENSALIDADE 2018 1ª fase (20 créditos)
6x de R$ 658,08* desconto de 20%

* O valor da mensalidade do Curso de Gestão da Tecnologia da Informação é de R$ 822,60. O Desconto Promocional de 20% será concedido apenas para alunos novos, assim entendidos os ingressantes na primeira fase do curso através de vestibular e processo seletivo realizado no ano 2017/2018 e será aplicado inclusive nos semestres seguintes, desde que o aluno conclua o curso no período regular, sem trancamento, e/ou nos termos da Portaria DIR nº 735/2017.

(1) O valor da semestralidade é dividido em 6 parcelas (mensalidade) e pode variar conforme o período de inscrição, a quantidades de créditos, disciplinas e matriz curricular. Na primeira fase a matrícula deve corresponder a no mínimo 20 créditos, sendo que a duração do Curso é de 3 anos, divididos em 6 semestres. O valor do crédito para o Curso de Gestão da Tecnologia da Informação é de R$ 41,13.

(2) Considerando a data da matrícula a semestralidade poderá ser dividida pelo número de meses que faltam para conclusão do semestre letivo.

Formas de pagamento: boleto bancário ou cartões de crédito e débito.

Matriz curricular

Portaria Ministerial nº 97 de 01/04/2016, publicado no DOU de 04/04/2016

ementas do curso

Infraestrutura em Tecnologia da Informação

Caracterização e histórico da computação e dos sistemas automatizados de informação. Organização de dados, informações e conhecimentos. As TIC nas Organizações. A área e o mercado de TI. Profissional de TI. Tendências da área de TI no Brasil e no Mundo. Conhecimento básicos sobre eletrônica e eletrotécnica. Funcionamento e componentes básicos de um computador. Conceitos de hardware: processadores, memória, dispositivos de entrada e saída de dados e redes de computadores. Conceitos de software: tipos, sistemas operacionais, linguagens de programação, sistemas aplicativos, Internet e noções de banco de dados. Conceitos básicos de Arquitetura e Organização de Computadores, Aritmética binária e tipos de computadores. Arquitetura RISC/CISC.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: Esp. ANDRÉ DE OLIVEIRA LEITE

Lógica Computacional e Algoritmos

Proposições e Conectivos; Conceito de Proposição; Valores Lógicos de uma Proposição simples e composta. Conectivos. Tabela Verdade. Operações Lógicas sobre conectivos. Negação. Conjunção. Disjunção. Condicional. Bicondicional. Construção de Tabela-Verdade. Ordem de Precedência dos conectivos. Tabela Verdade de uma proposição composta. Tautologias, Contradições e Contingências. Implicação Lógica. Equivalência Lógica. Álgebra das Proposições, Método Dedutivo, Regras de Inferência e Argumentos. Resolução no CPC. PRC. Tableaux Semânticos. Sentenças Abertas. Operações Lógicas sobre Sentenças Abertas. Quantificadores. Sistemas Numéricos. Conversão de Sistemas. Introdução à linguagem de computação utilizando algoritmos. Conceitos de programação, regras para a construção de algoritmos e metodologia de desenvolvimento. Definição de tipos de variáveis, estruturas de decisão e estruturas de repetição. Variáveis compostas homogêneas, Unidimensionais e Multidimensionais. Exemplos de análises de algoritmos. Técnicas de projetos de algoritmos eficientes. Complexidade de algoritmos.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: MSc. SÉRGIO MURILO SCHÜTZ

Fundamentos de Sistemas da Informação

Fundamentos Sistemas de informação; Conceitos fundamentais. Tipos de sistemas de informação nas empresas. Componentes, papéis e categorias dos sistemas de informação. Dado, informação e conhecimento. Sociedade da informação e do conhecimento. Aplicação da tecnologia da informação; Tipos de sistemas de informação: Enterprise Resource Planning, Consumer Relationship Management e Supply Chain Management. Sistemas de Apoio às Operações. Sistemas de Apoio Gerencial. Sistemas para Vantagem Estratégica. Planejamento e desenvolvimento de sistema de informações; Integração de Sistemas; Ferramentas para integração de sistemas.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: MSc. CRISTIANO SCHWENIG

Estratégias e Modelos de Negócio

Fundamentos da Administração: o Administrador, as organizações, ambiente organizacional, processo administrativo, áreas funcionais, processo decisório, cultura organizacional. Funções Administrativas: planejamento, organização, direção e controle. Modelos de Negócios, Tecnologia e Novos Negócios, Modelos de Negócios Cooperativos.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: MSc. FERNANDO RAMOS LENGLER

Marketing em Tecnologia da Informação

Conceitos básicos em Marketing. Ambiente de Marketing. Composto Mercadológico. Segmentação e Posicionamento. Pesquisa. Comportamento do Consumidor. Marketing de Relacionamento. Marketing de Serviços. Tópicos Avançados em Marketing.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Comunicação Empresarial

Linguagem e comunicação. O texto e a linguagem. Estudo da Língua Portuguesa em contextos de uso variados. Noções sobre registro. Tipos de texto. Gêneros textuais. Elementos e situações de comunicação para fins específicos. Análise, processos e técnicas de comunicação para situações corporativas. Produção textual com enfoque em tipologias e gêneros textuais empresariais. Comunicação verbal empresarial.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Inglês Instrumental

Inglês como língua estrangeira e comunicação. Estratégias introdutórias de compreensão leitora em língua inglesa como língua estrangeira. Estudo das estruturas básicas da língua inglesa. Leitura e compreensão de textos autênticos, gerais e específicos da área. Conhecimento prévio, de gêneros textuais e tipologias textuais. Funções retóricas do texto, organização textual e geração de inferências.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dr. RAFAEL MATIELO

Técnicas e Paradigmas de Programação

Métodos e técnicas de programação sob o paradigma de programação estruturada e de orientação a objetos. Visão comparativa entre os paradigmas de programação. Paradigma funcional. Paradigma concorrente. Linguagens de programação: evolução, características; Estruturas sintáticas: notações e gramáticas; Linguagens: imperativas, funcionais, orientadas a objetos, programação lógica; programação concorrente. Desenvolvimento de programas utilizando os paradigmas estudados.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: MSc. SÉRGIO MURILO SCHÜTZ

Engenharia de Software

Evolução do Software. Paradigmas de Engenharia de Software. Ciclo de vida do Software. Métricas, estimativas e planejamento. Análise de requisitos, representação dos requisitos através de modelos. Gestão do processo de engenharia de software. Ferramentas para a gestão de projetos. Metodologias de Análise Estruturada, Orientada à objeto e UML. Gestão da qualidade em software.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: MSc. ROBERTO FABIANO FERNANDES

Gestão da Infraestrutura em Tecnologia da Informação

Análise da Infraestrutura de Hardware, Software, Redes, e TIC´s em geral. Planos de administração dos recursos e serviços de TI. Processo de upgrade. Migração de equipamentos. Diagnóstico de hardware. Planos de manutenção. Principais softwares de mercado. Inventário de software. Sistemas distribuídos. Sistemas multiprocessados. Distribuição de dados e processamento. Vírus de computador. Criptografia. Indicadores de desempenho. Central de Serviços. Gerenciamento de Incidentes. Gerenciamento de Problemas. Gerenciamento de Configuração. Gerenciamento de Mudanças. Gerenciamento de Liberações. Gerenciamento da Capacidade. Gerenciamento Financeiro. Gerenciamento da Disponibilidade. Gerenciamento de Nível de Serviço. Gerenciamento da Continuidade dos Serviços de TI.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Gestão de Projetos em Tecnologia da Informação

Noções sobre Gerência de Projetos: definição de projeto e ciclo de vida do projeto. Modelo adotado pelo PMI (Project Management Institute): Gerenciamento da integração, Gerenciamento de escopo, Gerenciamento de tempo, Gerenciamento de custos, Gerenciamento da qualidade, Gerenciamento de recursos humanos, Gerenciamento das comunicações, Gerenciamento de riscos, Gerenciamento das aquisições. Noções sobre PMBOK e Ms Project com aplicações em TI.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Comportamento Organizacional

Comportamento Organizacional e Performance. Dimensões Ibdividuais de Comportamento Organizacional: Características Individuais, Teorias de Motivação, Job Design, Stress em Organizações, Atitudes no Trabalho. Grupos e Influência Interpessoal: Comportamento Intragrupo, Comportamento Intergrupo, Poder & Conflito, Liderança. Processos Organizacionais: Tomada de Decisão, Comunicação, Avaliação de Desempenho, Recompensas em organizações. Desenho Organizacional; Ambientes Organizacionais, Elementos de Desenho Organizacional, Desenho Organizacional Contemporâneo. Mudanças e Desenvolvimento Organizacionais: uma Introdução.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: MSc. LÍGIA MOMM

Direito Eletrônico

Direito e a Nova Tecnologia de Informação: Informação Eletrônica como Bem Jurídico. Natureza Jurídica do Hardware, Software e Sistema Informativo: Proteção Jurídica no Direito Internacional. Relações de Consumo nos Meios Eletrônicos. Legislação Brasileira sobre Negócios Eletrônicos. Legislação sobre Internet e Direito do Autor. Legislação sobre Comércio Eletrônico e Serviços na Internet. Legislação Comparada da Proteção Jurídica no Sistema Informático. Delitos e Responsabilidade na Rede de Internet. Responsabilidade Civil na Internet. Internet e Privacidade.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: Esp. MARINA POLLI PEREIRA

Projeto Multidisciplinar Integrador I

Desenvolver um plano ou modelo de negócio (gerencial e técnico) com visão estratégica e de acordo com a legislação de uma empresa de TI, tendo por base das disciplinas do 1º e 2º semestres.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dr. RAFAEL MATIELO

Redes de Computadores

Fundamentos das redes de computadores e o modo como elas são organizadas. Equipamentos de redes e de conectividade em redes. Modelos de redes OSI e TCP/IP. Arquitetura e protocolos de redes. Ferramentas para análise e depuração de redes. Princípios de desenvolvimento de software em redes. Aspectos de segurança de redes. Princípios de projeto de redes locais. Tratar os componentes de hardware, software e protocolos envolvidos na comunicação. Trabalhar o planejamento configuração e instalação de redes de computadores. Redes sem fio.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Banco de Dados

Estudo das formas de representação de estruturas de dados em computadores e algoritmos básicos para manipulação dessas estruturas. Tipos básicos de dados: Listas lineares, pilhas e filas. Recursividades. Árvores e árvores binárias. Grafos. Métodos de Ordenação. Métodos de busca e pesquisa Visão geral do que é uma informação e sua importância para o Banco de Dados. Conceitos de gerenciamento de banco de dados, conceitos e exemplos de alguns dos principais Sistemas Gerenciadores de Banco de Dados encontrados no mercado. Análise de dados. Modelagem de dados: DER, MER, tabelas, registros, campos e chaves. Linguagem SQL.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Sistemas Operacionais

Histórico e funções dos Sistemas Operacionais. Tipos de sistemas operacionais. Serviços dos sistemas operacionais. Estruturação de um sistema operacional: gerência de memória, gerência do processador, gerência de entrada e saída; sistemas de arquivos. Sistemas Operacionais atuais.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Empreendedorismo e Sustentabilidade em Tecnologia da Informação

Fundamentos do Empreendedorismo. Empreendedorismo no Brasil e no mundo. Mitos sobre empreendedorismo. Competências, habilidades e atitudes empreendedoras. Análise de oportunidade de negócios. Intraempreendedorismo. Empreendedorismo por necessidade x oportunidade. Desenvolvimento Sustentável. Educação ambiental. Sustentabilidade.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Liderança e Gestão de Equipes

Natureza e finalidade das equipes: Grupos e equipes; Características de equipes; Grupos e Equipes de Trabalho. Fundamentos do comportamento do grupo. Papéis, normas, status, coesão. Tipos de equipes. Modelando membros de uma equipe. Fatores determinantes da eficácia nas equipes: Barreiras ao desenvolvimento de equipes. Avaliação de resultados em desenvolvimento de equipe. Equipes de alta performance. Empowerment. Motivação. Equipes Autogerenciáveis. Dinâmica das equipes: O Líder e sua equipe; Comunicação nos grupos. Tomada de decisão e seus vieses. Conflitos. Coaching e Mentoring. Poder individual e poder do grupo. Grupos e equipes como estratégia de gestão.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dra. SIMONE HERING DE QUEIROZ YUNES

Temas Transversais

Cidadania e inclusão social. Educação das Relações Étnico-Raciais e para o Ensino de História e Cultura Afro-Brasileira e Africana. Educação em Direitos Humanos. Ética. Herança cultural desse grupo social. Educação ambiental pensada em conjunto com as Diretrizes para o Desenvolvimento Nacional Sustentável. Impactos da industrialização sobre os recursos naturais como flora, fauna, ar, solo e água.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dra. DENISE MARIA NUNES

Projeto Multidisciplinar Integrador II

Agregar à disciplina de PMI I elementos técnicos de Redes, Banco de Dados e Sistemas Operacionais, além de caracterizá-lo de forma empreendedora e sustentável, com características de liderança e gestão de equipes, voltado às demandas sociais de forma a apresentar elementos de inclusão social e cuidados com o meio ambiente.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dr. RAFAEL MATIELO

Grids Computacionais

Arquitetura de computadores modernos; - Contextualização da taxonomia de Flynn (SISD,SIMD,MISD,MIMD); - Redes de Interconexão; - Multicomputadores; - Multiprocessadores; - Máquinas com Acesso Uniforme à Memória (UMA); - Multiprocessores simétricos (SMP); - Máquinas com Acesso Não Uniforme à Memória (NUMA); - Máquinas com Coerência de Cache e Acesso Não Uniforme à Memória (ccNUMA); - Processadores Massivamente Paralelos (MPP); - Clusters; - Grids; - Clouds; - Sistemas Distribuídos; Comunicação em Sistemas distribuídos, Mecanismos de IPC – Inter Process Communication, Chamada remota de procedimentos (RPC), invocação de métodos remotos (RMI), CORBA (Commom Object Request Broker Arqchitecture) e DCOM (Modelo de Objeto Componente Distribuído) da Microsoft. Migração de processo, sincronização, exclusão mútua e controle de concorrência em sistemas distribuídos. Sistemas tolerantes a falhas. Sistemas de arquivos distribuídos, sistema de nomes e de diretórios, clustering, computação peer-to-peer, computação em grade e serviços web.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Sistemas de Gerenciamento em Banco de Dados

Armazenamento e Consulta de Dados. Gerenciamento de Transações. Arquitetura de SGBD. Suporte a objetos em Sistemas de Gerenciamento de Banco de Dados. Tecnologias Emergentes e Aplicações.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Governança em Tecnologia da Informação

Conceitos de governança corporativa e de TI. Governança de TI e objetivos estratégicos. Responsabilidade e estruturas de decisão. Modelos e normas relativos à governança de TI. Trabalhar a gestão estratégica de TI com base nos conceitos e metodologias de Governança e gestão de serviços de TI, capacitando ao uso de modelos como Cobit e ITIL. Governança de TI e Planejamento Estratégico. Mecanismos para implementar governança de TI;Liderança da governança de TI.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Docente: MSc. CRISTIANO SCHWENIG

Gestão da Qualidade em Tecnologia da Informação

Visão geral de qualidade. Processo de software. Qualidade de produto de software. Avaliação de qualidade de produto de software. Norma ISO 9126 para qualidade de produto. Avaliação da qualidade de processo do software. Melhoria de processo de software. Modelos Capability Maturity Model (CMM), Software Process Improvement and Capability Determination (SPICE) e Melhoria de Processo de Software Brasileiro (MPS.Br) para avaliação e melhoria de processo de software. O papel das Fábricas de Software. Métricas de Qualidade e Confiabilidade na Gestão de TI. Certificações CMM, CMMi, ISO.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Negociação e Conflitos

O processo de negociação e mediação no ambiente organizacional. Os conceitos e teorias da psicologia da negociação. Conceitos e teorias da comunicação e da dinâmica do conflito interpessoal e intergrupos e sua resolução. Análise das variáveis intervenientes nesse processo e os aspectos éticos, morais e emocionais envolvidos. Técnicas de Negociação. Planejamento de uma negociação bem-sucedida: a busca de acordos mutuamente aceitáveis. Padrões éticos envolvidos em uma negociação. Negociação e padrões culturais.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Marketing Digital e Redes Sociais

Conceito de marketing digital, mídias digitais e mídias sociais. Estratégias de marketing digital no enfoque da Internet e da TV interativa como canal de marketing direto, de permissão e viral e no uso de ferramentas colaborativas para construção de conteúdo em comunidades virtuais empresariais e o papel de dispositivos de integração entre pessoas, e entre pessoas e empresas, como blogs, wiki, entre outros Mídias digitais como ferramenta de marketing. Ferramentas de TI aplicadas ao marketing digital.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Logística e Cadeia de Suprimentos

Cadeias de Suprimentos: definições, tipos; Planejamento da Demanda Logística; Gestão da cadeia de suprimento. Planejamento da Oferta Logística; Projeto da Rede Logística; Gestão de Estoques modais; Transporte; Coordenação da Rede Logística. Sistemas de medição de desempenho e custos logísticos. Gerenciamento da cadeia de suprimentos. Enfoques atuais e tendências.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Projeto Multidisciplinar Integrador III

Agregar ao Projeto desenvolvido na disciplina PMI II elementos técnicos de Grids Computacionais, SGBD, Governança e Qualidade.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Sistemas Integrados de Gestão e Software Livre

Seleção, implantação e mapeamento de processos organizacionais na abordagem integrada dos sistemas ERP. Necessidades de customização. Casos de sucesso e insucesso na utilização de pacotes ERP. Integração com comércio eletrônico. Conceito, características e aplicação de Software livre. Conceitos, fundamentos e práticas no desenvolvimento colaborativo de software livre, avaliação das técnicas aplicadas nas principais comunidades internacionais, analise da evolução dos sistemas livres e oportunidades de práticas colaborativas. Uso de ferramentas livres para gestão de projeto, configuração e controle de versão de softwares.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Gestão e Desenvolvimento de Negócios na Web

A Internet e os negócios. Surgimento da Internet comercial. A Internet e a estratégia das empresas. Operações, tecnologia e segurança na Internet. Tecnologia de comércio eletrônico. Entendendo o público alvo. O consumidor on-line. Segmentação, metas e posicionamento competitivo no ambiente da Internet. Impacto da Internet nos programas de vendas. Fundamentos Java EE. Protocolo HTTP. Contêiner Web. WAR. Arquitetura de aplicações MVC. Ciclo de Vida JSF, Managed Beans, Componentes básicos em ICEFaces, Facelets e templating de páginas. Hibernate, Fundamentos de mapeamento obejto/relacional, Classes persistentes e mapeamento por anotações. Introdução ao HQL. Spring. Configuração da SessionFactory do Hibernate. Gerenciamento de Transações declarativa. Segurança com Spring Security.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Gestão e Segurança da Informação

Política de segurança da informação, conformidade, segurança organizacional, classificação e controle dos ativos de informação, segurança em relação às pessoas, segurança física e do ambiente, gerenciamento das operações e comunicações, controle de acesso, desenvolvimento e manutenção de sistemas, gestão da continuidade do negócio. Avaliar os principais controles para segurança das informações e os principais requisitos para elaboração de uma Política de Segurança. Visão sistêmica da segurança da informação. Políticas e estratégias de segurança da informação. Tipologias de ataques. Vulnerabilidades. Análise de Riscos. Certificados Digitais. Criptografia. Infra-estrutura de Chaves Públicas (ICP). Planos de Contingência e de recuperação de desastres.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Auditoria da Informação e de Sistemas

Pontos de controle de auditoria. Apresentar os principais aspectos que envolvem a segurança e auditoria no gerenciamento dos recursos computacionais e dos sistemas de informações. Identificar os principais ambientes existentes em uma organização, seus riscos e como auditá-los.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Gestão Estratégica em Tecnologia da Informação

Contextualização e definição de estratégia. Ambiente externo e interno das organizações. As escolas e tipologias de estratégia. Planejamento Estratégico. Etapas para a formulação, implementação e acompanhamento das estratégias. BSC - Balanced Scorecard.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Estatística Empresarial

Fundamentos da estatística. Coleta e Apresentação de dados. Medidas de posição e dispersão, população e amostra. Séries. Aplicações da estatística em gestão. Levantamento e representação de dados: valor da estatística, levantamento de dados, escalas, tabelas construção das distribuições de frequência e gráficos; Medidas de posição e de dispersão: média aritmética mediana, moda e quartis e medidas de dispersão; Probabilidade: conceitos básicos, tipos de abordagens e variáveis aleatórias; Técnicas de estatística inferencial: noções de amostragem, estimação pontual e regressão linear simples; Números-índice: relativo, índices agregativos e deflação de séries temporais.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Projeto Multidisciplinar Integrador IV

Agregar ao Projeto desenvolvido no PMI III elementos técnicos e de gestão de Sistemas Integrados de Gestão e Software Livre, Gestão e Desenvolvimento de Negócios na Web, Gestão e Segurança da Informação, Auditoria da Informação e de Sistemas, Gestão Estratégica em Tecnologia da Informação e Estatística Empresarial apresentando um novo projeto com tais artefatos caracterizados.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dr. RAFAEL MATIELO

Tecnologias da Informação Aplicadas aos Negócios

Conceitos de Business Intelligence / Data Warehouse / Datamining / Datamart. Seleção de fontes de informações, informações primárias, informações secundárias, tratamento de dados, redes de inteligência. Indicadores para aplicação organizacional. Dashboards. Scorecards e aplicações analíticas. Infra-estrurtura de business intelligence - pessoas, processos e tecnologias. Boas práticas em BI. Big Data. Link Data. Cload computing.Inteligência Artificial.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Inovação em Tecnologia da Informação

Relevância dos processos de inovação em pequenas médias e grandes empresas. Conhecimento, técnica, tecnologia, inovação, competitividade, criação e criatividade entre outros. Metodologias para implantação da Gestão da Inovação nas empresas brasileiras. Prêmio Nacional da Inovação. Inovação na Informática. Sustentabilidade, inovação e educação ambiental. Inovação como instrumento de concorrência. Tipos de inovação. Desenvolvimento e difusão da inovação. Sistemas de inovação. Rotinas e ferramentas de Gestão da Inovação. Financiamento da inovação. Inovação tecnológica: definição e perspectiva; o processo de inovação tecnológica; criação e disseminação de tecnologia; adoção e implementação de tecnologia – o contexto da mudança; processos decisórios de implementação; inovação de processos – entendendo, selecionando e melhorando processos existentes, implementação das inovações através da tecnologia de informação; gerenciamento do processo de inovação – criando condições para o trabalho criativo; formulação de estratégias. Uma imersão no universo da inovação destacando métodos e ferramentas que fomentam a inovação pessoal e corporativa.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Gestão de Aplicativos Móveis

Breve histórico da programação para dispositivos móveis; Principais tecnologias utilizadas; Conceitos e paradigmas de programação para dispositivos móveis; Principais características dos dispositivos móveis; Sistema Operacionais para Dispositivos móveis ; Estudos dos ambientes de desenvolvimento, plataformas, IDEs e linguagens de programação; Desenvolvimento de aplicações com formulários e interfaces interativas em dispositivos móveis; Desenvolvimento de aplicações, em dispositivos móveis, que permitam armazenamento de dados e comunicação remota com outros dispositivos; Conhecimentos básicos para administrar o setor de mobilidade de uma empresa.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Engenharia e Gestão do Conhecimento

Sociedade do conhecimento. Dado, informação e conhecimento. Modelo de 5 fases de criação do conhecimento de Nonaka e Takeuchi. Processos de gestão do conhecimento. Diagnóstico/avaliação de gestão do conhecimento nas empresas. Práticas de gestão do conhecimento. Princípios e processos da engenharia do conhecimento. Histórico, evolução da área de engenharia do conhecimento. Os processos da engenharia do conhecimento: identificação, aquisição, formalização, representação, distribuição, implementação, avaliação e manutenção. Principais metodologias de engenharia do conhecimento. Engenharia de ontologia. Principais ferramentas de engenharia do conhecimento voltadas ao desenvolvimento de sistema de conhecimento. Tendências em engenharia do conhecimento.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Gestão Financeira em Tecnologia da Informação

Administração das finanças empresariais como fator crítico do sucesso. Especificamente, trata da criação de valor, análise de desempenho, planejamento financeiro e fontes de financiamento. Aspectos abordados: Planejamento e controle financeiros; Administração de capital de giro; Financiamento de curto prazo; Financiamento de longo prazo; Orçamento de capital; Administração do crédito.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Inglês Business

Leitura, compreensão e interpretação textual em língua inglesa de textos autênticos da área de negócios. Estratégias de leitura de textos de inglês para negócios. Vocabulário, aspectos gramaticais e sintáticos inerentes ao inglês para negócios. Questões linguístico-culturais na aprendizagem de inglês para negócios em situações de negociação, resolução de conflitos e de trocas interculturais.

Carga Horária: 40

Créditos: 2

Docente: Dr. RAFAEL MATIELO

Projeto Multidisciplinar Integrador V

Aplicar sobre o Projeto desenvolvido no Integrador IV elementos técnicos e de gestão de Tecnologias da Informação Aplicadas aos Negócios, Inovação em Tecnologia da Informação, Gestão de aplicativos Móveis, Engenharia e Gestão do Conhecimento e Gestão Financeira em Tecnologia da Informação apresentando um projeto final com tais artefatos caracterizados.

Carga Horária: 80

Créditos: 4

Linguagem Brasileira de Sinais

LIBRAS e Educação especial histórica, contextualização e o papel político-pedagógico da escola. A linguagem e a surdez. Estrutura linguística da LIBRAS. Introdução à Gramática de LIBRAS. Comunicação em LIBRAS.

Carga Horária: 40

Créditos: 2


coordenação

corpo docente

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